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Bei der Stadt Willich, einer aufstrebenden, mittleren, kreisangehörigen Stadt im Kreis Viersen, mit attraktivem Bildungs- und Freizeitangebot, ist für die Gemeinschaftsbetriebe Willich, einer eigenbetriebsähnlichen Einrichtung der Stadt Willich, die Stelle

Gärtner/in oder Forstwirt/in (m, w, d) hauptsächlich für Baumpflege und Baumkontrolle

zum 01.01.2025 zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Ein erweiterter Einsatz im gesamten Bereich der städtischen Grünflächenunterhaltung und im Winterdienst ist je nach saisonaler Auftragslage erforderlich. Jobsharing ist möglich. Hierzu sind die eigenen zeitlichen Vorstellungen bereits in den Bewerbungsunterlagen darzulegen.

Gärtner:in/Forstwirt:in Baumpflege und -kontrolle

Umfang

39 Stunden

Befristung

unbefristet

Vergütung

bis EG 7 TVöD

Beginn

01.01.2025

Aufgabenbereich

  • Pflegen von öffentlichen Grünanlagen
  • Pflanzen von Gehölzen, Bäumen und Wechselbepflanzungen
  • Schneiden von Hecken und Gehölzen
  • Selbstständige und eigenverantwortliche Durchführung von Baumregelkontrollen zur Überprüfung der Stand- und Bruchsicherheit
  • Durchführung von Baumuntersuchungen bei Zweifeln an der Stand- und Bruchsicherheit
  • Festlegung entsprechender Maßnahmen zur Wiederherstellung der Verkehrssicherheit
  • Durchführung von Zusatzkontrollen nach extremen Wetterereignissen oder nach erheblichen Veränderungen im Umfeld
  • die selbstständige und eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung sämtlicher Baumerhaltungsmaßnahmen von der Jungbaumpflege über Altbaumsanierung bis zur Behandlung von Anfahrschäden
  • Durchführung von Baumpflegemaßnahmen
  • Baumfällungen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/in Garten- und Landschaftsbau oder Forstwirt/in mit mindestens dreijähriger Erfahrung in der Baumpflege im hier beschriebenen Umfang.
  • Fahrerlaubnis C1E/CE oder die Bereitschaft diese im Rahmen von Personalentwicklung zu erlangen.
  • Eine Kopie der Fahrerlaubnis und weiterer diesbezüglicher Dokumente ist der Bewerbung beizufügen.
  • Zertifizierung als FLL-Baumkontrolleur*in (m/w/d) oder LWK-Baumkontrolleur*in (m/w/d) bzw. die Bereitschaft zum Erwerb
  • Zertifizierung Arbeitssicherheit Baum 1 und 2

Was noch wichtig ist

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit den üblichen Leistungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD) wie 30 Urlaubstage/Jahr, Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld),
  • Leistungsorientierter Bezahlung (LOB) und Betrieblicher Altersvorsorge
  • eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit,
  • eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre und Eigenverantwortung,
  • eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Unterstützung beim Jobradleasing
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Betriebskitaplätze),
  • individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote im Rahmen eines bestehenden Gesundheitsmanagements
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Sicherer Arbeitsplatz
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30 Tage Urlaub
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Vermögenswirksame Leistungen
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Betriebliche Altersvorsorge




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Gesundheitsmanagement / Sport
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Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten









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